Zv. XVII - Kariera ure Edureka - 27. julij 2019



Bodite na tekočem s trendi delovnimi mesti in trendi v karieri z Edureka Career Watch. Ta izvleček vsebuje vse vidike, da boste lahko na vrhu svoje kariere.

'Vse, kar potrebujete v tem življenju, sta nevednost in samozavest, potem pa je uspeh prepričan,' Mark Twain.

Še en mesec je minil v verjetno najboljšem letu za zaposlitvene in poklicne trende v IT-industriji in panožni trendi so še najmanj presenetljivi. Za tiste, ki smo pogrešali ta prefinjen in včasih velik napredek, je tu naslednja izdaja Edureka Career Watch, serija, ki vam bo pomagala sprejeti naslednji največji klic v karieri.

Torej, brez nadaljnjih besed se potopimo v glavne zgodbe, povezane s treniranjem kariere in zaposlitve v IT industriji za ta teden.





IT-podjetja zaostrujejo proračun za plače zaradi naraščajoče potrebe po dragih digitalnih spretnostih

V krizi zaradi dragih digitalnih znanj informacijska podjetja v Indiji zaostrujejo proračune za plače in vse bolj izkoriščajo spremenljivo plačilo za uspešne in nišne veščine. Dober primer tega lahko najdemo v dejstvu, da je globalni tehnološki begunec Infosys nedavno odložil ocenjevanje dela višjih in srednjih vodstvenih delavcev. Po mnenju strokovnjakov so podjetja zdaj začela uporabljati model spremenljivega plačila v srednjem vodstvu in razvijala nove načine za njegovo izvajanje, vključno s projektnimi presojami itd. Ta razvoj bo privedel do nižjega splošnega zvišanja plač delujočih strokovnjakov kot celote.



Razvoj proračuna za plače samo kaže, da delodajalci začenjajo dajati večji pomen nišnim in dragim znanjem.

prek Ekonomski časi

danes, da zaradi svojih spretnosti ne boste zamudili naslednje ocene.



Uporaba umetne inteligence v podjetjih se bo do leta 2020 več kot podvojila

Nedavno poročilo Gartnerja opozarja na dejstvo, da se bo število poslovnih projektov, ki uporabljajo umetno inteligenco, do konca tega desetletja več kot podvojilo. Raziskava 106 članov Gartnerjevega raziskovalnega kroga kaže, da imajo podjetja, ki so že sprejela umetno inteligenco, v teku vsaj štiri projekte in jih bodo verjetno do konca leta 2020 pripeljala do deset. Ta razvoj kaže, da podjetja močno usmerjajo svoj poudarek na izkušnjo strank. Tu postaja vse bolj zaskrbljujoča vrzel v spretnostih na področju umetne inteligence in strojnega učenja.

Jim Hare, podpredsednik za raziskave pri Gartnerju, je glede pomanjkanja veščin v umetni inteligenci dejal: „Iskanje ustreznih veščin je glavna skrb, kadar gre za napredne tehnologije. Vrzeli v znanju je mogoče odpraviti s pomočjo ponudnikov storitev, sodelovanja z univerzami in vzpostavitve programov usposabljanja za obstoječe zaposlene. '

prek CIO

Naročniki TCS, IBM in Wipro so začeli sprejemati rešitve Blockchain v projektih v živo

V trendu, ki temelji na napovedih več neodvisnih virov v zadnjih nekaj letih, so stranke tehnoloških velikanov, vključno s TCS, IBM in Wipro, začele pospešeno sprejemati rešitve blockchain pri projektih v živo. To je velik premik od prejšnjih metodologij, kjer je bila tehnologija, ki temelji na kripto, pravkar uporabljena za dokazovanje koncepta ali pilotnih projektov. Na podlagi takšnih trendov naj bi letos poraba v blockchain rešitvah znašala neverjetnih 2,9 milijarde USD.

Blockchain, če že niste vedeli, bo zagotovo temeljni steber v delovanju IT-podjetij in revolucija se je začela.

prek Economic Timesa

danes, da v celoti izkoristite najnovejšo spletno revolucijo.

Nedbank, Discovery, FlySafair, Deloitte in Amazon o zaposlovanju v Južni Afriki

Gospodarstvo Južne Afrike ni idealno, a kljub temu si številni informacijski velikani želijo zaposliti ogromno strokovnjakov. Med velikimi imeni na seznamu delodajalcev, ki želijo graditi baze v afriški državi, so Nedbank, Discovery, FlySafair, Deloitte, Amazon, Barclays, JP Morgan in Ford. Te velike blagovne znamke, ki delujejo v več različnih prostorih, iščejo deset, če ne celo stotine potencialnih zaposlenih, da bi okrepile svoje razumevanje v Južni Afriki. Objavljena delovna mesta, ki jih objavljajo ta podjetja, se razlikujejo tako po domenah kot po izkušnjah. Torej, če iščete donosno kariero v gospodarstvu v razvoju, a v tehnološkem konglomeratu, je to odlična priložnost za vas.

prek Business Insider

RPA zmanjšuje čas obdelave transakcij za 99,9 odstotka na Mphasis

Robotska avtomatizacija procesov je naslednja velika stvar, brez dvoma. Tehnologija avtomatizacije procesov je letos postajala naslovnica po vsem spletu, več neodvisnih virov pa jo je ocenilo tudi kot najbolj zahtevno tehnologijo. Poleg hype so pri Mphasisu pred kratkim poročali, da so lahko s pomočjo RPA čas obdelave transakcij zmanjšali s 30 minut na zgolj 20 sekund. To je vse zahvaljujoč lastniškemu botu, imenovanem 'Ask Dexter', ki uporablja pogovorni pristop za skrajšanje časa odzivov na uporabniška vprašanja.

Vsi najnovejši trendi RPA kažejo na večjo stopnjo sprejemanja v panogah, kar bo privedlo do tisočih novih priložnosti za strokovnjake.

prek Express Computers

kaj je razvijalec blokov

zdaj skrajšati čakalno vrsto in se zaposliti pri velikanih, kot je Mphasis.

Za vas imamo še nekaj dobrih novic! Edureka Career Watch je zdaj na voljo tudi kot video. Sledi nam na Instagram , LinkedIn , Facebook , in Twitter da nikoli ne zamudite najnovejših novic.

Prav tako imamo zdaj ekskluziven tehnološki štipendijski program z imenom # EdurekaSuper31. Če torej želite izboljšati znanje, je to odličen način, da od nas zaslužite štipendijo. Za več podrobnosti pojdite tukaj: Klikni tukaj

V celoti izkoristite Edurekino strokovno znanje na področju izobraževanja in kariernega svetovanja. Danes se pogovorite z našimi svetovalci na tečajih, da dobite jasnejšo sliko o svoji karierni poti in še več. Pokličite nas na: IND: + 91-960-605-8406 / ZDA: 1-833-855-5775 (brez cestnin) .

To so bile glavne novice, povezane z odpiranjem delovnih mest in kariernimi trendi na trgu v tem tednu. Če imate kakršna koli vprašanja, predloge ali kakšne posebne teme, ki bi jih želeli, da jih pokrijemo, nas prosimo pokličite v spodnjem oddelku za komentarje. Edureka Career Watch se bo naslednji teden vrnil z najboljšimi zgodbami, ki jih morate vedeti. Prepričajte se, da ste prek spodnjega gumba za naročnino naročeni na naš spletni dnevnik in nikoli ne zamudite teh pomembnih posodobitev.