'Um, ki ga skrbi dvom, se ne more osredotočiti na pot do zmage.' - Arthur Golden Kot poudarjamo od začetka letošnjega leta, je bilo leto 2019 eno najboljših let za kariero in zaposlitvene trende v zelo dolgem času. Opazili smo, da se podjetja množično širijo in ustvarjajo na stotine, če ne tisoče potencialnih delovnih mest za strokovnjake. Videli smo tudi, da splošni gospodarski in finančni trgi podpirajo nadaljnje zaposlovanje že uveljavljenih velikanov. Končno smo videli na stotine svežih in inovativnih startupov, ki se odpirajo in ustvarjajo nove priložnosti. Večino teh novic mnogi spregledajo, mi pa na Kariera ure Edureka želimo vas obveščati o teh trendih. Brez nadaljnjega se torej potopimo v glavne zgodbe, povezane s kariero in službami tega tedna. Ginny Rometty , predsednik, predsednik in izvršni direktor svetovno znanega informacijskega giganta, je IBM nedavno predlagal izjavo, da obstajajo ogromne priložnosti na indijskem trgu dela, vendar pomanjkanje usposobljenih strokovnjakov ovira možnosti za zaposlitev. Ta trend ni omejen le na indijski trg. Pravzaprav vrzel v spretnostih v IT industriji je bilo počasi, a zanesljivo povečuje v zadnjih nekaj letih . Rometty je to izjavil podjetja in vlade morajo sodelovati zmanjšati to vrzel in povečati zaposljivost strokovnjakov . V nasprotju s splošnim dojemanjem, da je na trgu zelo malo priložnosti za zaposlitev, trg cveti s potencialnimi prostimi delovnimi mesti. prek Posel danes Uppsil sebe v da se odstranite iz večine in postanete željni. General Motors , ki ga išče eno največjih imen v avtomobilskem sektorju do konca leta 2019 podvojilo število zaposlenih . Podjetja Križarjenje, projekt samovoze , bo letos glavni poudarek ameriškega proizvajalca avtomobilov številka ena. Avto velikan upa, da bo zaženite storitev robotaxi do konca tega leta z uporabo novih virov, ki jih najamejo. Čeprav trenutno GM ni jasen, ga verjetno skuša pritegniti inženirji tako strojne kot programske domene z različnimi izkušnjami za zapolnitev teh prostih delovnih mest. prek Reuters Velikan socialnih mrež, Facebook , želi okrepiti svojo Blockchain ekipa z dodajanjem več rok na krovu. Pred kratkim tehnološki velikan naštela 20 novih delovnih mest na več lokacijah za svojo namensko kripto ekipo. Prosta delovna mesta se gibljejo od višje vloge, kot so vodje izdelkov in znanstveniki do vstop na srednje vloge, kot so varnostni inženirji, raziskovalci in oblikovalci izdelkov . Facebook išče tudi izvršni direktor skrbeti za svoje oddelek za tehnološke komunikacije . Blockchain je zagotovo postal nova norma in število novih delovnih mest v kripto sektorju je na višku vseh časov. prek Facebook da ne boste zamudili takšnih priložnosti. SpaceX-ov ambiciozen program za svetovno podatkovno omrežje se zdi bližje resničnosti kot kdaj koli prej. Podjetje je nedavno uvrstilo na seznam več prostih delovnih mest ki so neposredno povezane z njegovo Projekt konstelacije Starlink . Velikan za raziskovanje vesolja in tehnologije išče inženirje v obeh državah strojne in programske domene ki lahko zavzame položaje v njej Pisarni v Redmondu in Hawthornu . Čeprav je naštetih le nekaj delovnih mest, bo ekipa, ki jo podjetje skuša zgraditi, raznolik ansambel raznolike ekipe omrežni inženirji, oblikovalci izdelkov, elektroinženirji in strokovnjaki za zanesljivost . prek SpaceX ISACA , mednarodno podjetje za upravljanje IT je nedavno objavilo poročilo, ki govori o stanju kibernetske varnosti na trgu danes. Glede na študijo je vrzel v spretnostih na področju kibernetske varnosti se še naprej povečuje, podjetja pa obupno poskušajo najeti strokovnjake, ki bi lahko prevzeli odgovornost za njihovo spletna varnost in zasebnost . Poročilo tudi navaja, da je danes potrebno kjerkoli med 90 in 180 dnevi, da podjetje zapolni prosto delovno mesto v sektorju kibernetske varnosti. ISACA tudi navaja, da organizacije menijo, da univerzitetni diplomanti s področja kibernetske varnosti niso dovolj pripravljeni za delo na projektih v realnem času. Kibernetska varnost je področje, ki se hitro širi, vendar je razmerje med ponudbo in povpraševanjem strokovnjakov precej nizko. prek ISACA od strokovnjakov, da bi dobili ta donosna delovna mesta. Preden zaključimo ta spletni dnevnik, morate nekaj razmisliti: V celoti izkoristite Edurekino strokovno znanje na področju izobraževanja in kariernega svetovanja. Danes se pogovorite z našimi svetovalci, da boste dobili jasnejšo sliko o svoji karierni poti in še več. Pokličite nas na: IND: + 91-960-605-8406 / ZDA: 1-833-855-5775 (brez cestnin) . To so bile glavne novice, povezane z odpiranjem delovnih mest in kariernimi trendi na trgu v tem tednu. Če imate kakršna koli vprašanja, predloge ali kakšne posebne teme, ki bi jih želeli, da jih pokrijemo, nas prosimo pokličite v spodnjem oddelku za komentarje. Edureka Career Watch se bo naslednji teden vrnil z najboljšimi zgodbami, ki jih morate vedeti. Prepričajte se, da ste prek spodnjega gumba za naročnino naročeni na naš spletni dnevnik in nikoli ne zamudite teh pomembnih posodobitev.
kaj je sinhronizacija v javi
IBM-ov vodja pravi, da vrzel v spretnostih v Indiji ovira možnosti za zaposlitev
GM želi podvojiti število zaposlenih do četrtega četrtletja in načrtuje najeti 1.000 novih kandidatov
kako ustvariti nadzorno ploščo v moči bi -
Facebook našteva več delovnih mest za svojo ekipo Blockchain
SpaceX se pripravlja za orbitalno širokopasovno omrežje Starlink, naštejte več prostih delovnih mest
Vrzel v spretnosti kibernetske varnosti se še naprej širi, pomanjkanje usposobljenih talentov ogroža podjetja
niz predmetov v programu Java primer
